東財(cái)《公共管理學(xué)》單元作業(yè)三
試卷總分:100 得分:100
一、單選題 (共 1 道試題,共 5 分)
1.特別重大或者重大突發(fā)公共事件發(fā)生后，各地區(qū)、各部門(mén)要立即報(bào)告，最遲不得超過(guò)（ ）小時(shí)。
A.2.0
B.3.0
C.4.0
D.5.0
二、多選題 (共 15 道試題,共 75 分)
2.第三部門(mén)的社會(huì)角色包括（ ）。
A.社會(huì)服務(wù)者
B.社會(huì)溝通者
C.社會(huì)文明倡導(dǎo)者
D.社會(huì)協(xié)調(diào)者
3.公共部門(mén)危機(jī)管理需要多方參與，政府加強(qiáng)與（ ）部門(mén)的合作，有利于推動(dòng)政府危機(jī)決策的科學(xué)化和民主化。
A.第三部門(mén)
B.非政府組織
C.民眾
D.企業(yè)
4.公共部門(mén)的倫理意識(shí)包括（ ）。
A.主體倫理準(zhǔn)則意識(shí)
B.倫理責(zé)任意識(shí)
C.倫理目標(biāo)意識(shí)
D.職業(yè)倫理意識(shí)
5.政府在合作伙伴關(guān)系中的任務(wù)有（ ）。
A.監(jiān)督
B.立法
C.制定政策
D.資金資助
6.政府與第三部門(mén)、企業(yè)建立合作伙伴關(guān)系的方式有（ ）。
A.公辦，商、民共助
B.商辦，公、民共助
C.民辦，公、商共助
D.官辦，不需要其他組織參與
7.公共組織形象塑造的目標(biāo)包括（ ）。
A.美譽(yù)度
B.知名度
C.公平度
D.和諧度
8.第三部門(mén)的兩大主題有（ ）。
A.自由結(jié)社
B.參與行政管理
C.公益事業(yè)
D.尋求政治發(fā)展
9.公共組織的形象分類(lèi)有（ ）。
A.有形形象和無(wú)形形象
B.局部和整體形象
C.實(shí)際和期望形象
D.真實(shí)和虛假形象
10.國(guó)務(wù)院應(yīng)急管理辦公室的職能包括（ ）。
A.承擔(dān)國(guó)務(wù)院總值班工作
B.協(xié)助國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)處置特別重大突發(fā)公共事件
C.組織開(kāi)展信息調(diào)研工作
D.承辦國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
11.公共組織形象評(píng)估的方法有（ ）。
A.個(gè)人觀察反饋法
B.目標(biāo)管理法
C.輿論調(diào)查法
D.內(nèi)外部監(jiān)察法
12.政府失靈的表現(xiàn)在（ ）。
A.政府機(jī)構(gòu)自我膨脹
B.缺乏靈活性
C.缺乏降低成本的動(dòng)力
D.浪費(fèi)資源
13.第三部門(mén)行動(dòng)靈活的優(yōu)勢(shì)表現(xiàn)在（ ）。
A.更容易接近服務(wù)對(duì)象
B.靈活應(yīng)對(duì)服務(wù)對(duì)象的需求
C.更適合處理高風(fēng)險(xiǎn)的社會(huì)問(wèn)題
D.更容易接近政府
14.西方國(guó)家第三部門(mén)的發(fā)展特點(diǎn)有（ ）。
A.社會(huì)作用大
B.草根性強(qiáng)
C.較為獨(dú)立
D.專(zhuān)業(yè)化發(fā)展
15.政府與第三部門(mén)關(guān)系的建立主要基于以下理由（ ）。
A.雙方相互依賴
B.第三部門(mén)的優(yōu)勢(shì)
C.第三部門(mén)角色不可替代
D.共同目標(biāo)
16.第三部門(mén)發(fā)揮社會(huì)作用的主要途徑有（ ）。
A.傳統(tǒng)途徑
B.基層途徑
C.高層途徑
D.現(xiàn)代途徑
三、判斷題 (共 4 道試題,共 20 分)
17.分散的公民沒(méi)有足夠的能量制約政府，只有組織起來(lái)的公民才有力量。（ ）
18.公共組織形象是公共組織運(yùn)行和發(fā)展的有形資源。（ ）
19.我國(guó)應(yīng)急管理體制是按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、分級(jí)管理、中央管理為主的原則建立的。（ ）
20.公共組織認(rèn)知度的確立建立在公眾對(duì)公共部門(mén)信息認(rèn)知的廣度上，跟深度沒(méi)有關(guān)系。（ ）
奧鵬，國(guó)開(kāi)，廣開(kāi)，電大在線，各省平臺(tái)，新疆一體化等平臺(tái)學(xué)習(xí)
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