吉林大學(xué)22春3月《職業(yè)生涯設(shè)計》作業(yè)考核
試卷總分:100    得分:100
第1題,試簡述制定個人職業(yè)生涯規(guī)劃的實(shí)施步驟
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第2題,緩解高原現(xiàn)象的方法
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第3題,你認(rèn)為可以用哪些方法進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃與管理研究
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第4題,列舉職業(yè)錨的類型
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,闡述帕森斯職業(yè)選擇的三大條件
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第6題,試論述職業(yè)生涯發(fā)展穩(wěn)文件PPDF管理法的主要用途
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第7題,落伍可能的原因
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第8題,闡述巴普洛夫定義的四種氣質(zhì)類型的特點(diǎn)
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第9題,闡述人格系統(tǒng)構(gòu)成
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,生活特性問卷
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第11題,組織與社會環(huán)境分析
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人格特性職業(yè)因素匹配理論
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第13題,特殊能力
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第14題,工作家庭沖突
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,立業(yè)期
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第16題,半衰期
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第17題,組織職業(yè)生涯管理
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第18題,內(nèi)職業(yè)生涯
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第19題,退休計劃
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